为全面了解和掌握招聘员工的履职能力和工作表现，选拔留用素质优、综合能力强的员工，按照《莱芜宾馆关于特殊岗位人员招聘、录用及工资待遇的有关规定》，龙园宾馆于12月9日组织招聘员工开展笔试考核，共有38名员工参加了此次考核。
        招聘员工考核是宾馆每年坚持的一项重要工作，考核密切关系到员工的切身利益，考核成绩既是员工是否“留用”的重要依据，又是对员工业务水平和岗位技能的一次大检阅。这项工作的坚持不仅进一步提高了员工的业务技能，同时也促进了宾馆服务水平的整体提高。在以后的工作中我们仍要继续坚持下去，争取让员工的业务素质得到最大限度的提高，从而为宾馆的发展起到推动性作用。